La presentación, que incluyó una rueda de prensa, reunió a docentes, sindicalistas y líderes estudiantiles que expusieron públicamente sus motivaciones para apoyar esta candidatura.
Durante el evento, el doctor Vera Salazar destacó los logros alcanzados durante su gestión en los últimos años, así como la necesidad de seguir avanzando en diversas iniciativas que han sido solicitadas por la comunidad educativa.
“Con esta nueva postulación, busco hacer la universidad más incluyente, más innovadora y con más compromiso”, aseguró el candidato, quien ya ha ocupado el cargo de rector en dos ocasiones anteriores con un cumplimiento de más del 80 por ciento en su plan de gestión.
El doctor Vera comenzó su discurso entregando detalles del porqué de su nueva aspiración. “Me comprometen estudiantes, profesores y trabajadores enormemente y no hay forma de decir que no. Hace un año, muchos de ustedes comenzaron a hablar de que no había un plan B, C o D, que el único plan era que yo continuara”, expresó.
Se refirió a los avances significativos que la universidad ha experimentado bajo su liderazgo, mencionando políticas innovadoras como el reconocimiento de las lenguas indígenas y de señas como segundas lenguas, así como el acceso diferencial para grupos en situación de vulnerabilidad a través del programa Talento Magdalena, entre muchos otros más.
“En la universidad, hemos promovido la inclusión, porque quienes venimos de la exclusión entendemos el sufrimiento de aquellos que desean salir adelante”, afirmó Vera, destacando la importancia de nivelar el terreno de juego para todos los estudiantes.
Un compromiso con la comunidad
El ahora candidato a rector también hizo un llamado a la unidad y al compromiso de todos los miembros de la universidad para seguir construyendo una institución que atienda las necesidades de su comunidad.
“No podía concebir cómo la universidad que hemos construido juntos no incluía a los trabajadores en la toma de decisiones. Ahora todos tienen voz y voto para lograr verdaderas transformaciones que incluya lo que anhelan para bien de esta institución”, agregó, haciendo referencia a las reformas impulsadas durante su gestión.
El evento fue transmitido en vivo a través de sus redes sociales personales, lo que permitió una amplia participación de la comunidad universitaria.
Docentes y estudiantes, entre ellos varios líderes estudiantiles, mostraron su respaldo a la candidatura, reafirmando la importancia de su experiencia en la dirección de la universidad.
Un camino hacia la inclusión y la innovación
Vera mencionó logros destacados, como el establecimiento de un centro de cuidado para hijos de estudiantes, el cual es pionero en el país y busca apoyar a las madres cabezas de familia.
Además, destacó el esfuerzo realizado durante la pandemia para ayudar a estudiantes en situación de vulnerabilidad, donde la universidad destinó casi 400 millones de pesos en mercados.
A lo largo de su discurso, enfatizó la importancia de la innovación y la inclusión en la educación superior.
“El compromiso es el fuego que nunca se apaga. Si uno deja apagar el fuego, ahí se acaba todo”, expresó el doctor Vera, reafirmando su dedicación hacia la Universidad del Magdalena, que considera su hogar.
Mirando hacia el futuro
Con la inscripción de su candidatura, el doctor Vera busca consolidar su compromiso de un proyecto que continúe transformando la Universidad del Magdalena en un referente de inclusión y calidad educativa en Colombia.
A través de su experiencia y visión, espera liderar una gestión que atienda las necesidades de todos los estamentos de la comunidad universitaria.
“Hoy estoy aquí porque hay esperanza, entusiasmo y ganas de seguir trabajando. Mi responsabilidad y compromiso con Unimagdalena se resume en un decálogo que presentaré, donde se esbozan los puntos esenciales de mi plan hasta 2028, ni un día más ni in día menos”, concluyó.
La comunidad universitaria ahora tiene ante sí la oportunidad de decidir su futuro, y con la figura del doctor Pablo Vera a la cabeza, se espera que se mantenga el camino de progreso e innovación iniciado en gestiones anteriores.
